청소년의 경우 최저 입금이 보장되지 않는 경우가 많다.
청소년들이 일자리 정책에 대해 무지하다.

- 고용주와 청소년 근로자 간의 격차(갑을관계)를 줄일 수 있는 정책을 마련한다.
- 일용직일 경우 계약 내용을 강화하여 불합리한 일자리 환경을 개선한다.
- 이를 어길 경우, 고용주에 대한 처벌강화
- 신고절차를 간단하게 바꿔 청소년들도 쉽게 접할 수 있게 만든다.

정상적인 절차를 지키기 위한 노력
(청소년들의 일자리정책에 대한 확립 필요)

안전한 환경에서 청소년들이 경제활동을 할 수 있다.